备战2021军队文职面试，首先要知己知彼，才能百战百胜，为了让广大考生更好地备战，特整理文职经济学面试题及答案等资料，以供大家参考学习。

　　零基预算是什么?优缺点是什么?

　　【思路点拔】本部分主要考查应聘人员对经济学专业相关知识的了解掌握情况。

　　参 考 解 析

　　零基预算是不考虑过去的预算项目和收支水平，以零为基点编制的预算，具体指不受以往预算安排情况的影响，一切从实际需要出发，逐项审议预算年度内各项费用的内容及其开支标准，结合财力状况，在综合平衡的基础上编制预算的一种科学的现代预算编制方法。

　　优点：

　　①有利于提高员工的“投入一产出”意识。

　　传统的预算编制方法，主要是由专业人员完成的，零基预算是以“零”为起点观察和分析所有业务活动，并且不考虑过去的支出水平，因此，需要动员企业的全体员工参与预算编制，这样使得不合理的因素不能继续保留下去，从投入开始减少浪费，通过成本一效益分析，提高产出水平，从而能使投入产出意识得以增强。

　　②有利于合理分配资金。

　　每项业务经过成本一效益分析，对每个业务项目是否应该存在、支出金额若干，都要进行分析计算，精打细算，量力而行，能使有限的资金流向富有成效的项目，所分配的资金能更加合理。

　　③有利于发挥基层单位参与预算编制的创造性。

　　零基预算的编制过程，企业内部情况易于沟通和协调，企业整体目标更趋明确，多业务项目的轻重缓急容易得到共识，有助于调动基层单位参与预算编制的主动性、积极性和创造性。

　　④有利于提高预算管理水平。

　　零基预算极大地增加了预算的透明度，预算支出中的人头经费和专项经费一目了然，各级之间争吵的现象可能缓解，预算会更加切合实际，会更好得起到控制作用，整个预算的编制和执行也能逐步规范，预算管理水平会得以提高。

　　缺点：

　　①由于一切工作从“零”做起，因此采用零基预算法编制工作量大、费用相对较高;

　　②分层、排序和资金分配时，可能有主观影响，容易引起部门之间的矛盾;

　　③任何单位工作项目的“轻重缓急”都是相对的，过分强调项目，可能是有关人员只注重短期利益，忽视本单位作为一个整体的长远利益。