为促进就业困难人员充分就业，同时解决我区部分用人单位的岗位需求，根据《黑龙江公益性岗位开发管理实施细则》(黑人社规[2020]3号)，围绕城乡基层公共服务要求，面向社会公开招聘单位后勤公益性岗位人员4名。

　　一、招聘和开发原则

　　坚持“公开、公平、公正”原则，面向区域内户籍人口及常住人口进行招聘。开发管理坚持“按需设岗、以岗聘任、有序退岗”的原则。

　　二、招聘岗位待遇、范围及报名材料

　　根据《黑龙江公益性岗位开发管理实施细则》黑人社规[2020]3号)规定，公益性岗位补贴期限不超过三年，签订公益性岗位聘用协议，期满退出。距离法定退休年龄不足五年的人员可延长至退休。

　　(一) 岗位待遇

　　报名人员一经录用，给予岗位补贴和社会保险补贴，岗位补贴每月1450元。社会保险补贴包括基本养老保险、医疗保险、失业保险(不包括个人应缴部分)。

　　(二)招聘范围

　　具有友好区户籍或友好区常住证明，大龄失业人员、零就业家庭成员、享受城市居民最低生活保障人员、符合条件的残疾失业人员、连续失业一年以上人员、因失去土地等原因难以实现就业的人员、劳动模范、军人配偶、烈属、单亲抚养未成年人者、刑满释放三无人员在法定劳动年龄内有就业能力和就业愿望的人员。

　　(二)报名材料

　　户口、身份证、就业(失业)登记证原件及复印件;近期免冠二寸蓝底照片四张。

　　三、报名地点

　　上甘岭镇报名地点：上甘岭镇便民服务大厅

　　联系人：于** 联系电话：0458-8902995

　　张 * 0458-3298306

　　友好区报名地点：友好区人力资源社会保障局312室

　　联系人：姜** 联系电话：0458-3298306

　　四、资格审查

　　由友好区就业服务心对报名人员进行审核，经核实后，认定为就业困难人员的方可录用。凡发现报名人员与报名条件不符的以及提供虚假材料的，即取消其报名资格。

　　五、报名时间

　　2022年4月21日-4月23日

　　六、公示

　　友好区就业服务中心对报名人员核实后，进行公示，公示期为5个工作日，接受社会各界监督。

　　友好区人力资源和社会保障局

　　2022年4月22日

　　原标题：关于友好区招聘公益性岗位的公告

　　原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/G_Y-wyh3Sy2YZrKzidOxNg

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