【原文公告】
2022黑龙江哈尔滨五常市卫生健康局所属事业单位招聘142人公告
体检和考核
(一)确定体检和考核对象
依据考生总成绩，按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考核的人选。若总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序，若面试成绩也相同，将进行面试加试,高分者进入体检和考核。
(二)体检
体检由哈尔滨市五常市人力资源和社会保障局、哈尔滨市五常市卫生健康局负责组织实施。统一组织面试合格人员到二级甲等以上综合性医院进行体检。体检费用由考生承担。体检内容及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。体检不合格者，只有一次复检机会。复检项目由哈尔滨市五常市人力资源和社会保障局、哈尔滨市五常市卫生健康局会同体检医院确定。考生须认可复检结论为最终体检结果方可参加复检。对体检过程弄虚作假、隐瞒实情，造成体检结果失真的考生，取消聘用资格。
(三)考核
考核由哈尔滨市五常市人力资源和社会保障局、哈尔滨市五常市卫生健康局负责组织实施。考核应当做到全面、客观、公正。主要对拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核，并对考核对象的资格条件进行复查。凡考生资格条件与《招聘计划表》相关要求不一致的，将视为考核不合格。
体检或考核不合格者不予聘用，该招聘岗位可由哈尔滨市五常市卫生健康局提出递补意见，经五常市招聘工作领导小组同意后，可以在报考同一岗位且考试合格人选中，按照总成绩从高分到低分依次进行递补，如总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分依次进行递补。体检和考核的具体时间、地点及要求，请关注报名网站通知。
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