适应改革要求抓好干部队伍建设

　　一、扭住“思想稳控”这个根本，为改革凝神聚气。

　　二、聚焦“素质升级”这个关键，为改革蓄能攒劲。

　　三、突出“选拔使用”这个导向，为改革助力增效。

　　四、拧紧“管理监督”这个重点，为改革保驾护航。

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