黑龙江银行招聘报考指导

首页 > 黑龙江金融招聘考试 > 报考指导

银行招聘报考指导之稀缺效应

黑龙江华图教育 | 2022-09-07 15:47

收藏

  稀缺效应是指人们因物以稀为贵,而引起的购买行为变化的现象,即当某件事情事物变得稀缺或者难以得到时。人们会认为此物更有价值,也更想得到。根据上述定义,下列没有体现稀缺效应的是( )。

  A.商店每天都挂着打折仅此一天的横幅,吸引大量顾客

  B.某品牌手机实行网上预约销售限量抢购,结果供不应求

  C.月底经济拮据的小张靠着去超市购买零七食品度日

  D.男性在临近酒吧打烊时会认为女性的吸引力指数上升了

  【答案】C。第一步,看提问方式,本题属于选非题。第二步,找关键信息。①人们因物以稀为贵,而引起的购买行为变化;②人们会认为稀缺物更有价值,也更想得到。第三步,辨析选项。C项:小张买临期食品是因经济拮据,并非临期食品“稀缺”,不属于“某件事物变得稀缺或者难以得到”,不符合定义;A项:打折仅此一天,体现出了打折商品的“稀缺”,吸引了大量顾客,属于“引起的购买行为变化”,符合定义;B项:手机限量,体现了手机供应量的“稀缺”,抢购属于“引起的购买行为变化”,符合定义; D项:临近酒吧打烊,顾客减少,女性顾客也相应减少,体现了“某件事物变得稀缺”,男性认为女性的吸引力指数上升,体现了“稀缺物更有价值,也更想得到”,符合定义。故本题正确答案选C。

  点击添加>>>专属备考微信客服

  点击查看>>>相关图书推荐

  点击查看>>>2022银行招聘考试高分必做题库

分享到

微信咨询

微信中长按识别二维码 咨询客服

全部资讯

copyright ©2006-2020 华图教育版权所有