根据行政沟通路线的结构，可分为：

　　A.正式沟通和非正式沟通

　　B.上行沟通和下行沟通

　　C.口头沟通和书面沟通

　　D.单向沟通和双向沟通

　　【答案】D

　　【解析】第一步，本题考查管理学基本原理知识。

　　第二步，控制职能是管理者要对组织的运行状况加以监督，通过控制，可发现当初的计 划与实际的偏差，采取有利行动来纠正偏差，保证计划的实行，确保原来的目标得以实现。 与题目相符合。

　　因此，选择 D 选项。

　　【拓展】A 项：计划职能是制定目标，确定实现目标的方案、步骤、时限的管理过程。

　　包括①制定组织的整体目标;②围绕目标，制定可供选择的方案;③对方案进行分析，最后 选择可行方案;④确定具体实施步骤。A 项与题干不符合。

　　B 项：组织职能是把确定的计划方案付诸实施的活动过程。包括：①将计划方案中的整 体目标进行分解;②将分解的各工作项目落实到下属部门或个人;③配备必要的人力、物力 和财力保障;④授予下属执行任务的权力，明确相应的责任。B 项与题干不符合。

　　C 项：领导职能：担任领导职务的人，为有效完成目标，对下属人员采取的各种影响和 激励过程。包括：①指导下属人员工作;②激励下属;③协调下属人员的工作;④加强组织 内的信息沟通。C 项与题干不符合。