根据《2023年度“黑龙江人才周”引才活动牡丹江市市直及城区事业单位人才招聘公告》，“资格审查通过且成功缴费人数与招聘岗位人数之比原则上不低于3：1。达不到该比例的，经研究同意，可适当降低开考比例、核减该岗位招聘人数或合并、取消该招聘岗位”的要求，结合报名情况，经2023年度“黑龙江人才周”引才活动牡丹江市人才招聘工作领导小组研究决定，对资格审查通过且成功缴费人数与招聘岗位人数之比大于等于3：1的或经核减招聘人数达到该比例的正常开考;通过核减招聘人数、降低开考比例等方式，资格审查通过且成功缴费人数与招聘岗位人数之比大于等于2：1的可以开考;核减招聘人数后资格审查通过且成功缴费人数与招聘岗位人数之比等于1：1的，合并招聘岗位降低开考比例开考，按其考生考试总成绩从高到低依次在所报岗位聘用;对零报名的岗位取消招聘计划。详见《2023年度“黑龙江人才周”引才活动牡丹江市市直及城区事业单位人才招聘调整岗位计划表》。

　　附件：2023年度“黑龙江人才周”引才活动牡丹江市市直及城区事业单位人才招聘调整岗位计划表.xls

　　牡丹江市2023年度“黑龙江人才周”引才活动

　　人才招聘工作领导小组

　　2023年11月11日

　　原文标题：关于2023年度“黑龙江人才周”引才活动牡丹江市市直及城区事业单位人才招聘调整岗位计划的公告

　　原文链接：http://www.mdjrcgz.gov.cn/tzgg/2023/11/78522.html