激励理论的类型不包括( )

　　A.内容型激励理论

　　B.过程型激励理论

　　C.综合型激励理论

　　D.结果型激励理论

　　【答案】D 【解析】第一步，本题考查管理学基本原理知识并选错误项。 第二步，激励理论是指通过特定的方法与管理体系，将员工对组织及工作的承诺最大化的过 程。激励理论是关于如何满足人的各种需要、调动人的积极性的原则和方法的概括总结。激 励的目的在于激发人的正确行为动机，调动人的积极性和创造性，以充分发挥人的智力效应， 做出最大成绩。主流的激励理论包括内容型、过程型以及综合型激励理论等。激励理论的类 型不包括结果型激励理论。D 项错误。 因此，选择 D 选项。

事业单位图书教材及网络课程名称	价格	点击购买	展示
2024通用版事业单位公共基础知识教材+往年试题  2本	59元	点击购买
2024版事业单位考试公共基础知识题库6000题（6本套）	59元	点击购买
2024版黑龙江省事业单位综合知识·公共基础知识	49元	点击购买