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牡丹江三支一扶岗位表查询

黑龙江华图教育 | 2025-06-10 07:48

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  牡丹江三支一扶岗位表查询

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  三支一扶是招募高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和帮扶乡村振兴服务(简称“三支一扶”)。其中,黑龙江地区三支一扶近几年开始恢复笔试程序(无面试考核),以下参考往年黑龙江三支一扶公告时间节点及职位表下载:

  一、职位表下载

  【2023年】:2023黑龙江省高校毕业生“三支一扶”计划招募766人职位表下载

  【2024年】:2024年黑龙江省高校毕业生“三支一扶”计划招募861人职位表下载

  【2025年】:2025年度黑龙江省高校毕业生“三支一扶”计划招募906人职位表下载(含各地市各区县最新职位表)

  二、近三年公告时间节点

  1、公告发布时间

  【2023年】:5月21日---报名时间:2023年6月5日上午9:00—6月9日下午16:00

  【2024年】:5月29日---报名时间:2024年6月3日上午9:00—6月7日下午16:00

  【2025年】:5月28日---报名时间:2025年6月3日9:00—6月6日16:00

  2、笔试时间

  【2023年】:7月1日---成绩查询时间:7月7日

  【2024年】:6月29日---成绩查询时间:7月8日

  【2025年】:6月29日---成绩查询时间:笔试结束后8-10个工作日,考生可登录报名网站查询本人成绩。

  三、其它相关备考问题

  1、什么是三支一扶?

  2、三支一扶笔试内容考什么?

  3、“三支一扶”人员日常工作是什么?

  4、“三支一扶”人员的服务保障措施

  5、“三支一扶”服务期满后可以享受哪些政策支持

  6、三支一扶服务期间可以考公务员/事业编吗?

  7、三支一扶服务期未满可以辞职吗?

  8、三支一扶可以报名多个岗位吗?

  9、三支一扶报名已经提交了还能修改吗?

  10、三支一扶考试地点可以自行选择吗?

  11、三支一扶优先录取哪些人员?

  12、三支一扶考试限制专业吗?

  13、三支一扶只有应届生才能报考吗?

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  27.党的十八大以来,习近平总书记始终________、以上率下,带头严格执行中央八项规定,以行动作无声的号令、以身教作执行的榜样,为全党改进作风提供了强大动力。从八项规定到八项规定实施细则,研究同样的内容并进一步深化细化,释放出________将作风建设进行到底的鲜明信号。

  依次填入划横线部分最恰当的一项是:

  A.高瞻远瞩 一如既往

  B.以身作则 一以贯之

  C.克己奉公 久久为功

  D.身先士卒 驰而不息

  【答案】B

  【解析】第一步,分析第一空。根据“党的十八大以来,习近平总书记始终________、以上率下,带头严格执行中央八项规定”可知,顿号表并列,所以横线处与“以上率下”语义相近。“以上率下”指以自己为表率,作榜样给下属看。所以横线处要表达的意思是给下属做榜样的意思。A项“高瞻远瞩”指站得高,看得远。比喻目光远大,不符合文意,排除A项。B项“以身作则”指用自己的行动做出榜样,符合文意。C项“克己奉公”形容严格要求自己,全心全意为集体,不符合文意,排除C项。D项“身先士卒”原指作战时,将帅亲自上阵,冲在士兵前面。现比喻领导带头,走在群众前面,符合文意,保留D项。

  第二步,分析第二空。根据“释放出________将作风建设进行到底的鲜明信号”可知,文段要表达的是一直坚持作风建设的意思。B项“一以贯之”指用一种思想或理论贯穿于各类事物之中,符合文意。D项“驰而不息”指奔驰向前不停息的意思,不符合文意,排除D项。

  因此,选择B选项。

  

  

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  相关备考知识点有:

  

  37.政府信息公开对于提高政府工作的透明度,建设法治政府,充分发挥政府信息对人民群众生产、生活和经济活动的服务作用有重要意义,下列属于政府应当主动公开的信息是:

  ①行政机关在行政执法过程中形成的案卷信息

  ②行政机关人事管理、后勤管理等内部事务方面的信息

  ③办理行政许可和其他对外管理服务事项的依据、条件、程序以及办理结果

  ④扶贫、教育、医疗、社会保障、促进就业等方面的政策、措施及其实施情况

  A.①② B.①④

  C.②③ D.③④

  【答案】D

  【解析】第一步,本题考查政府信息公开条例。

  第二步,根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第20条,行政机关应当依照本条例第十九条的规定,主动公开本行政机关的下列政府信息:(五)办理行政许可和其他对外管理服务事项的依据、条件、程序以及办理结果。(十一)扶贫、教育、医疗、社会保障、促进就业等方面的政策、措施及其实施情况。③④正确。

  因此,选择D选项。

  【拓展】①②:根据《中华人民共和国政府信息公开条例》第16条,行政机关的内部事务信息,包括人事管理、后勤管理、内部工作流程等方面的信息,可以不予公开。行政机关在履行行政管理职能过程中形成的讨论记录、过程稿、磋商信函、请示报告等过程性信息以及行政执法案卷信息,可以不予公开。法律、法规、规章规定上述信息应当公开的,从其规定。①②不属于政府应该主动公开的信息。

  

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