点击查看原文公告>>>2022黑龙江哈尔滨医科大学附属第二医院招聘工作人员147人公告
招聘程序
(一)报名
1.网上报名
时间：2022年3月21日8:00—2022年4月1日16:30，每名应聘人员只允许报考一个岗位。
下载《2022年哈尔滨医科大学附属第二医院公开招聘工作人员应聘报名登记表》(见附件2)及《报名信息汇总表》(见附件5)。报名方式以“科室代码-姓名-学历(如：106-王X-博士)”为主题发送至指定邮箱hydey2022wb@163.com，上传以下材料：
材料(1)需上传附件2和5的EXCEL文件以“科室代码-姓名-学历”命名;
材料(1)-(9)需按顺序合并上传为一个PDF文件以“科室代码-姓名-学历”命名，切勿上传压缩包。
(1)《2022年哈尔滨医科大学附属第二医院公开招聘工作人员应聘报名登记表》(见附件2)以“科室代码-姓名-学历命名上传EXCEL及PDF版本;
(2)身份证;
(3)博士研究生、临床医学“5+3”一体化、硕士研究生应聘人员需提供“专家推荐信”三份。推荐信上需明确注明是否推荐其来校工作的意见。推荐专家应为：①研究生培养导师(必备)、②培养教研室(临床三级科室)主任或副主任、③培养教研室研究生导师、④培养教研室正高职专家(后三者任选两者即可);有工作经历者，另需提供单位工作证明;
(4)高中毕业后(不含高中)各阶段学历证、学位证和“教育部学历证书电子注册备案表”，未毕业阶段提供“教育部学籍在线验证报告”(查询学信网下载，网址//www.chsi.com.cn/)，在读学校开具的所学专业证明具体到三级学科，如：内科学(呼吸系病);
(5)国家外语等级考试证书;
(6)应聘有执业证书要求的岗位人员，须上传执业资格证;
(7)医师资格证、规培证等相关岗位资质证明(限应聘医师岗位者提供);
(8)毕业学校出具的在校“学习成绩单”;
(9)以第一作者发表的本专业文章(无文章可不上传)。
提供材料不齐全的应聘人员按自动放弃处理，取消其应聘资格。
例：
2.网络审查
时间：2022年3月21日--2022年4月6日16:30;
在此期间，应聘人员可通过邮件回复查看资格审查结果。资格审查通过的，不能再改报其他岗位;资格审查未通过的，可以在规定时间内改报其他岗位。对审查结果有异议者，可申请仲裁，仲裁部门由哈尔滨医科大学附属第二医院公开招聘工作领导小组(临)负责。仲裁通过者视为报名成功;仲裁未通过者，予以取消报名或改报其他岗位。通过资格审查的报名人数与招聘岗位人数之比原则上不得低于3:1，达不到比例的按规定取消岗位或者缩减招聘人数，特殊岗位或急需紧缺专业人员的招聘，经哈尔滨医科大学研究同意，可适当降低比例。
资格审查贯穿招考工作全过程。在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的，医院和上级主管部门均可以按有关规定取消其报考资格或者录用资格。
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